HITO-ManagerとジョブサイトPlus+とgate (ゲート)の比較

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資料更新日:2021/08/30

アルバイト・パート採用管理システムの決定版「HITO-Manager(ヒトマネ)」。 ヒトマネは採用管理システムの中でもトップクラスの多彩な機能 かゆいところに手が届くATSです。 ■求人媒体の応募者も自動取込で全て一括で管理 ヒトマネは管理工数削減・応募者の対応漏れ対策が万全です。 タウンワーク・マイナビバイト・バイトルなど大手主要媒体を含めた多くの求人媒体から応募者を自動的にシステムに取り込むことができます。 一括で応募者管理することができるため、管理工数削減・対応漏れが無くなります。 ■ボタン1つで出来る、幅広く豊富な分析 なぜヒト…

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資料更新日:2016/11/01

「ジョブサイトPlus+」は、採用サイトASPです。 トップページ、検索ページ、特集ページなどの幅広いカスタマイズで、自社ブランディングが可能! 各種豊富なテンプレートから、御社だけのスマートフォンサイトが簡単にできあがり。 自社ブランディング戦略としても使えます。 <ジョブサイトPlus+の特徴> スマートフォン採用のための機能が、求人原稿掲載し放題で揃って月10万PVまで3万円 ・仕事検索機能 ・応募機能 ・メール配信機能 ・PCサイトからの自動誘導機能 ・登録機能 ・コンテンツページ作成機能 ・デザインテンプレート ・マイページ機能

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資料更新日:2016/10/26

「gate (ゲート)」は、クラウド型採用管理ソフトです。 『gate』4つの特徴 人材紹介会社との電話やメールのやりとりをなくして採用担当者のパフォーマンスを飛躍的に向上させます。 1.人材紹介会社とのやりとりを簡易化 2.紹介会社・求職者別に採用書類・日程を管理 3.初期費用0円ですぐに始められる 4.いつでもどこでも使えるマルチデバイス対応

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