Health-LedgerとMBO CloudとJDL IBEX給与net2の比較

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資料更新日:2021/09/27

人財の健康管理をお手伝いします。 HealthLedgerで健康経営推進! 健康診断・ストレスチェック・健康モニタリング すべてを一つのクラウドで管理できます ■健康診断結果は、従業員健康管理の第一歩 従業員健康管理機能 健康診断結果を一元管理 健康診断の未受診者のチェック、二次検診対象者の抽出、一括勧奨メール送信など、 システムで一元管理し、人事部と産業医間の情報連携がスムーズにできます。 ■ストレスチェックは年一度では足りない! ストレスチェック管理機能 セルフストレスチェックにも対応 落ちかけている人に対していつでもストレスチ…

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資料更新日:2018/05/24

MBOクラウドは、一人ひとりの社員の目標を、経営目標や部門目標と連動させることができます。さらに、個人の目標達成に向けて、計画・実行・評価・改善というPDCAサイクルをまわし、目標を確実に成果に結びつけます。また、個人の目標・成果を評価システムと連携させ、人事部門では適正で効率的な評価が可能になります。 主な特徴 ◆目標を浸透させる  会社の目標と社員の目標をしっかりと連動させることができます。会社の目標が個人のやりがいにつながり、上司からの動機づけもしやすくなります。これまでの漠然とおこなってきた目標管理とは異なり、社…

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資料更新日:2016/11/25

JDL IBEX給与net2は、最大300人までの月給者・日給月給者・時給者の混在処理に対応し、個人事業者から中規模企業の給与計算に幅広くご利用いただける本格的な給与ソフトです。 手書き感覚のやさしい操作で、給料・賞与の計算から給料明細書などの支給書類や賃金台帳などの管理資料の作成、昇給・賞与のシミュレーションやJDL IBEX出納帳netへのデータ連動、タイムレコーダーからの勤怠データの連動など、給与業務をトータルに効率化します。 さらに、マイナンバー管理、年末調整、社会保険算定にも対応。給与に関わるトータルな処理を実現する本格的な給与ソ…

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