人事クラウドBPOサービスと給与計算「PayrollPro(ペイロールプロ)」とProActive for SaaSとPayBook(ペイブック)の比較

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資料更新日:2021/10/13

クラウドサービスをフル活用、安心・安全・安価なBPOサービスを提供!​ 人事クラウドBPOサービス ■特徴 ・導入期間最短1ヶ月~すぐに導入が可能 ・導入費用・月額費用ともに低コストで導入が可能 ・クラウドサービスなのでスマホで完結 ■導入効果 ・ペーパーレス化の実現でコスト削減 SmartHRを活用することにより、給与明細・マイナンバー収集・雇用契約書等の ペーパーレス化により、コスト削減の実現が可能 ・人事担当者の業務負荷が8割削減 従業員数からの問合せ対応や勤怠管理、社会保険労務士との連携等、 人事労務業務は全て弊社にて対応 ・シ…

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資料更新日:2021/09/08

PayrollProは、インターネットからアクセスするだけで、いつでも使える給与計算アプリケーションです。お客様の給与計算を便利にかつシンプルにします。最新の法改正にもスピーディに対応しています。 ・最新のアプリケーションが常に利用可能 PayrollProは法改正等でアプリケーションの更新をした際、ユーザーがプログラムのバージョンアップをする必要がなく、常に最新の機能を利用いただくことができます。便利な機能も随時リリースしています。 ・外国籍社員様対応 PayrollProは、外資系企業や様々な雇用形態に対応しているため、グロスアップ計算の…

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資料更新日:2018/05/25

マイナンバー、IFRSなどの制度対応をはじめ、多様な業務要件に適合する超寿命ERP「ProActive」の標準機能を月額費用で利用できるサービスです。短期間での導入、システムのTCO低減など、SaaSとしての多彩なメリットを享受いただけるクラウドERPです。 制度対応やバージョンアップなどにスピーディに対応。セキュアなクラウド基盤で提供するサービスのため、セキュリティも万全です。 ◆ 標準機能に加えて、一社一社の業務内容にフィットした多様な機能を提供 経営革新が求められている中、価値を創造する人材を支援する人事システムは経営戦略そのものであ…

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資料更新日:2016/11/25

PayBookは、「みんなにやさしい給与計算」というコンセプトでサービスを提供しています。 <「みんな」にやさしいとは?> 「経営者(給与計算担当者)にやさしい」 日本の企業の実に99.7%を占める中小企業、その中でも大多数を占める10名未満の従業員数で奮闘されている経営者の方にとって、給与の支払い手続きは、労働保険・社会保険・所得税・住民税などさまざまな法律をクリアしなければならないハードルの高い事務処理になり頭を悩ませるところです。 PayBookは、経営者の方や給与計算担当者の方の負担を軽減できるよう、簡潔で分かりやすい初期設定…

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