今回のセミナーのゲストは、人手不足が叫ばれる不動産業界で、DXにより不動産業界初の週休3日を実現した鳥取県の不動産・株式会社ウチダレックです。
「～鳥取発 砂だらけのDX改革～不動産業界初の週休3日、採用力向上の実現」と題し、リアルなDX改革について伺います。

“DX改革”と聞くと「ハードルが高い」「なんだか難しそう」などと感じてしまいますが、DXの要点を押さえることで売上向上、業務効率化を実現できます。
セミナーではこのほか、業界を牽引する2社からも「DX成功のポイントと人事採用」、「テクノロジーを活用した社内のバリューの浸透」の講演があります。

短い時間で広く深く学べる、無料ウェビナーとなっています。
先着200名！奮ってご参加ください！
※登壇企業の同業他社様のご参加はお断りさせていただきます
※お申し込み後、開催1週前～前日までにZoomの参加URLをお送りいたします


▼開催日時
2021年11月9日（火) 17:00～

▼セッションプログラム（順不同）

・「～鳥取発 砂だらけのDX改革～不動産業界初の週休3日、採用力向上の実現」ウチダレックDX事例
　株式会社ワークデザイン/株式会社ウチダレック　代表取締役/専務取締役　内田光治（うちだ　みつはる）

　株式会社ワークデザイン代表取締役 兼 株式会社ウチダレック専務取締役。慶應義塾大学経済学部を経て、慶應義塾大学大学院経営管理研究科（MBA)修了。楽天、ネットプロテクションズを経て、ウチダレックに入社。繁忙期の深夜残業、業務の属人化を目の当たりにし、地方の人口減少下においても働きやすい企業を目指し業務改革を実行。不動産業界初の週休3日を導入、同時に営業利益2.5倍を達成。



・事例から学ぶDX成功のポイントと外部人材活用ノウハウ
　株式会社GIG 　スキルシェア事業本部 マーケティング事業部 セールスマネージャー　工藤 遼（くどう りょう）

　筑波大学国際総合学類を卒業後、2019年4月に新卒でGIG入社。 現在はデジタル業界のフリーランス・副業人材をダイレクトリクルーティングできるマッチングサービス「Workship」にてインサイドセールス、フィールドセールスの両職を経験し、 現在はマネージャーとしてセールス領域を牽引。社内表彰での四半期MVPを複数回受賞。



・良い風土づくりにTechを活用する３つのメリット〜社内の感謝・称賛をスコア化する、カルチャーマネジメントの仕組み〜
　株式会社シンクスマイル 代表取締役　新子　明希（あたらし　はるき）

1972年大阪府生まれ。2007年シンクスマイル設立。現在は、社内モチベーション向上SNS「ホメログ」や「RECOG（レコグ）」を社内開発、販売している。「称賛文化の形成」や「従業員エンゲージメントの向上」を促進させるアプリの開発販売を通じて、毎日の「働く」が楽しくなる世の中の形成を目指している。



・質疑応答

▼会場
オンライン(Zoom)

▼参加費
無料

▼注意事項
登壇企業セッションプログラムは変更や追加される場合がございます。