リファラル採用とは、社員の知人や友人を紹介・推薦してもらい、選考をする採用手法のこと。 米国では、過去10年間で最も採用者数が多い採用経路。 MyReferは、最も簡単にリファラル採用を導入し、活性化させるクラウドサービス。 制度設計から、運用・採用成功まで貴社の課題に合わせたプログラムをご用意可能。 既存のリファラル採用が抱える課題を、MyReferならツールで解決可能。 リファラル採用プラットフォーム 人事・社員に負担をかけず、低単価で質の高い候補者を採用するリファラルリクルーティングプラットフォーム。 ■リファラル採用をお手軽に…

>>資料の詳細を見る

「PROsheet（プロシート）」は、国内のITフリーランス人材向けに週２日から働ける案件をご紹介するサービスです。約8,000人のユーザー様と多くの企業様にご愛顧いただき、高いリピート率を誇る、安定的な事業モデルを確立しました。IT人材のニーズが一層高まる今、ユーザーと企業、双方の価値を高めるマッチング事業は、将来的にIT業界全体のクオリティ向上に寄与するものと考えております。 ■採用でミスマッチ、起こしていませんか？ 採用の専門家が約8,400人のIT人材の中から、貴社に適した人材をマッチングします。 ■やりたい施策、やれていますか？ P…

>>資料の詳細を見る

JEEK(ジーク)は日本最大のインターンシップ情報サービスです。 登録者の8割以上が東大早慶を中心とした上位校の学生！ JEEKはサービス立ち上げ当初より、「次世代を担うプロフェッショナルを目指す学生に送るインターンシップ・アルバイト」というコンセプトのもと、上位校の学生に特化して集客を行ってきたため、東大早慶を中心をとした上位校の学生が登録者の8割以上を占めています。 理系学生も数多く利用！ 文系の学生が多めですが、弊社に登録している理系学生の多くが 他のインターンシップに参加したり、独学でスキルを磨いています。 そのた…

>>資料の詳細を見る

初期費用無料・月額1万円から開始することができるQsuke（求助）は、既存の求人媒体と比較し圧倒的なコストパフォーマンスを提供します。また、シンプルなインターフェイスで簡単に求人票を作成できる等、操作性にも定評があります。尚、月額無料から始められるトライアルプランも用意しておりますので、一度利用し納得してから有料プランへ移行することも可能です。 ＜ご利用の流れ＞ Qsukeにてアカウント登録を行う ↓ 求人票を作成し自動リンクを生成する ↓ リンクをコピーし、自社の採用ページに貼り付ける

>>資料の詳細を見る