人事・勤怠・給与計算システム HRMIとZoho Peopleの比較
| ロゴ | 概要 |
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資料更新日：2021/06/17 |
人事・勤怠・給与計算システム HRMIPowered by Acty System タイ国内 850社以上の導入実績 人事・勤怠・給与計算システムHRMI タイの労働基準法に準拠したシステムです 人事・勤怠・給与計算をサポートする統合型システム タイ国の労働基準法に準拠しており、就業規則や税計算等がタイ国の法律に沿ったパッケージ内容となっております。また、法律の改正があった場合も、パッケージを弊社にて更新・メンテナンス致しますので、速やかに対応することが可能です。 HRMIは、勤怠管理、給与計算だけでなく、人事管理までを備えた総合型のシステムになります。 会社組織と社員情報の管理、社員の職歴管理、人事評価、勤怠… ▼ ダウンロード出来る資料がありません
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資料更新日：2018/06/05 |
Zoho PeoplePowered by ゾーホージャパン株式会社 人事・勤怠・工数管理をクラウドで行う多言語対応のHR Tech 「Zoho People（ゾーホー・ピープル）」 人事情報もToDoも全部まとめて一カ所で管理できます。 紙やファイルの分散・重複・紛失が避けられます。 ◆人事情報の一元管理 従業員の情報を一カ所でまとめて管理。組織構造も分かりやすく表示され、検索もかんたん。資格やスキル、研修履歴などの人材管理に役立つ情報も一元化。変更履歴も自動で記録され、後から変更内容をたどることもできます。 ◆自分でできることは自分で メールやファイルで従業員の情報をもらって転記するのではなく、従業… ▼ ダウンロード出来る資料がありません
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06/27：TeamSprit（チームスピリット）
08/15：shifcare（シフケア）
08/15：Dreco（ディーレコ）
08/16：EnCollabo（エンコラボ）
08/16：IEYASU（イエヤス）
08/31：Iside（アイサイド）
09/07：G'Job（グッジョブ） 勤怠24
09/15：rakumoタイムレコーダー
09/29：勤怠管理システム「ネクストタイムカード」
10/17：勤怠管理システム「FC勤怠」
