デジタル面接プラットフォーム Hire Vue 年間30万名以上、就活人気ランキング（ワンキャリア調べ）上位50社の46%が利用。 時間と距離の壁を超えた採用選考を実現する採用DXソリューションです。 HireVueは2004年にアメリカで開発されました。 現在は37ヶ国語以上に対応し、世界の著名企業800社以上、 日本でも大手企業を中心に100社以上で利用されています。 高いセキュリティ基準への対応、大量の候補者・面接稼働時のシステム安定性、 AI機能等の先進的な取り組みが高く評価されています。 HireVueは動画面接だけでなく、プログラミングコードテストや面…

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意識が高く、優秀で主体性がある、そんな人材が欲しい。 そんな企業の悩みを解決すべく、2006年のサービス立ち上げ以降、 Greenは日本中のベンチャー企業と優秀な人材のマッチングをサポートしてきました。 IT/Web系の職種においては、待っているだけでは採用どころか、 応募すら集まらなくなってきているという現状があります。 4000社以上の成長を見てきたGreenなら、お役に立てるかもしれません。 ■ 費用の掛け捨てリスクがない成功報酬型モデル 掲載期間がなく、採用ができれば 成功報酬費用が発生するのが、Greenの特徴。 採用ができなかった際の費…

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paiza（パイザ）は、コードを書いて書類選考なしで面接・カジュアル面談に進める、 全く新しいカタチのコーディング転職サービスです。実務経験がない分野、言語でもコードが書ければ面接可能！ たとえば「 業務経験はないが、趣味で週末にRubyを書いている 」という場合でもチャレンジ可能です。 プログラミングコーディングテストの対応言語は Java、PHP、Ruby、Python2、Python3、Perl、C、C++、C#、JavaScript、Objective-C、Scala、Go、Swift に対応しており、より実務に近いプログラムを書く問題になっています。 paizaは、各言語(PHP,Ruby,Python,Pe…

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